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幽默笑話,男性功能障礙,兩性話題,
2007年即將塵埃落定,在職 場中辛苦打拚了一年,每個職場中人的心裡或許都有滿滿的感慨。「上班這件事就像婚姻一樣,你需要它,但它其實違反你的天性……」這是台灣漫畫家朱德庸在他的《關於上班這件事》一書中對上班的看法,很辛辣也很心酸。在這個即將過去的2007年,風雲際會的職場中,誰才是真正的贏家?文/柳翔岷 圖/本刊資料
職場股市 喜憂博弈
在2007年之前,Susan的一天工作大抵是由一杯咖啡開始的,然後再在氤氳的香氣中從報紙的娛樂八卦版找點茶餘飯後的談資,接著才進入一天工作的正題。可到了2007年,這一切都改變了。她上班的第一件事不是沖咖啡,不是翻報紙,甚至不是檢查一下秘書放在桌面的工作計劃書,她的心裡只有一件事——大盤指數 。
早在一年前,或許沒有人會意識到,2007年的這股個人財富飛速增值之風是伴隨著股市的高歌猛進一路來襲,但很快就有人意識到,股市和職場是一對歡喜冤家,人們拿著從股市賺的錢去投資、去創業,這似乎得益於股市;但同時,股市改變了人們的賺錢方式,工作變得不那麼舉足輕重。股市和職場兩股力量在人們內心的天平上悄悄博弈,暗潮洶湧。
Susan所在的公司就是一家上市公司,這很容易讓人產生一種奇怪的聯想,那就是寫字樓里的職員們顧不上自己手上的工作,忙著炒A公司的股票,因為他們深信,A公司的職員們正揮汗如雨地辛勤工作,為自己的投資創造價值。殊不知,A公司的職員們正忙著炒B公司、C公司的股票……如此類推,會是什麼樣的景象呢?
現代職場 女人兇猛
有一組來自中國女企業家協會的最新調查數據或許會讓人吃驚,在女人經營管理的企業中,贏利比例比男企業家多7.8%,而虧損企業則少12.1%,女高管似乎比男人更具備成功的潛質。
女性是就業市場的弱者?「玻璃天花板」永遠為女性準備?看來事實已非如此,女人在職場的現狀已經不能用「崛起」二字來形容,甚至開始「過線」,衝擊男人固有的地盤,哪怕是在總統——這個向來為男人所統領的職業,也逐漸為女人而折腰,以至於在日本,「要求就業平等」的聲音已經開始從男性的口中喊出。
擁有一家出口外貿公司的Daphne算得上女性職場中的成長 樣本,從最開始外企中的無名小卒看慣旁人冷暖,到如今獨掌一方大權事事自己做主,她算是對現代職場中的女人地位變化感受頗深。在她看來,女人更具戰略眼光,而特有的敏感和細緻使得女性更加容易合作,更容易溝通。女人天生具有的種種優勢讓她們在職場變革中脫穎而出,看來在2007年這股來勢洶洶的「女權革命」中,女人們徹底顛覆了傳統的形象,現代職場中,女人的地位越來越高。
黃金飯碗 全民海選
公務員職業 因其穩定的工作環境和相對豐厚的福利待遇受到職場人士的追捧。自公務員公開招考以來,報考人數是一年高過一年,2006年考試人數是50萬出頭,2007年則達到了55萬,公務員成了眾人矚目的香餑餑,在某些重要的職位上,幾千人爭一個名額的情況比比皆是。
可是今年5月考取了公務員的Sisley卻認為自己並非人們口中所說的幸運兒。就在去年,她還是一家外企的普通職員,外企工作節奏快、壓力大,再加上Sisley是做市場的,在全國幾個重點城市飛來飛去成了她的家常便飯,時間久了,Sisley也自覺吃不消,反覆思忖,最後才報考了公務員。客觀地說,當初這個職業吸引Sisley,正是因為它的穩定,可現在,Sisley卻覺得這樣波瀾不驚的生活似乎正在悄悄消磨她的青春。不期然地,她開始懷念起當初在外企時那種忙歸忙,但很有成就感的工作氛圍來。可是,眼下捧著這樣一個讓人人稱羨的金飯碗的她,想再回到過去,可能嗎?
2007年漲薪最快的行業
2007年即將過去,股市的火熱讓不少人一年賺了幾年的工資。然而,當股市經歷大幅調整和波動時,許多人才真正意識到,工資薪酬仍是最穩定可靠的收入來源,尤其是當所處的行業正是薪酬大漲的熱門行業時,收入的快速增長同樣讓人眼紅心跳。
行業職位 平均年薪 工作經驗
外貿出口業務員 20萬元 五年
計算機高級軟體架構 師 18萬元 五年
機械製造鈑金結構設計工程師 15萬元 五年
房產銷售經理 10萬元(提成另計) 三年
高級商務主管 10萬元 三年
理財規劃師 10萬元 三年
專利高級工程師 10萬元 四年
房地產(開發 、建築與工程)建築師 10萬元 八年
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職場股市 喜憂博弈
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行業職位 平均年薪 工作經驗
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